60 000 – 100 000 сом в месяц
Государственное предприятие "Центр единого окна"
Компания
Бишкек
от 60 000 сом в месяц
Команда Банка Компаньон в поисках Scrum Master Основные задачи: Фасилитация и развитие Agile-процессов в продуктовой команде. Организация и проведение Scrum-церемоний: Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review и Retrospective. Помощь команде в формировании понятных целей спринта и обеспечении их достижения. Выявление и устранение препятствий, блокирующих работу команды. Коучинг команды, Product Owner и других участников продукта по принципам Agile и Scrum. Развитие самоорганизации, ответственности и эффективного взаимодействия внутри команды. Постоянное улучшение процессов разработки и delivery через регулярный анализ результатов и обратную связь. Работа с Product Owner, Engineering Manager и стейкхолдерами для повышения прозрачности приоритетов, сроков и прогресса. Использование Agile-метрик для анализа эффективности команды: Lead Time, Cycle Time, WIP, Velocity, Predictability и другие. Поддержка команды в управлении зависимостями, рисками и межкомандным взаимодействием. Формирование культуры прозрачности, конструктивной обратной связи и непрерывного улучшения. Участие в Agile-трансформации и внедрении Agile-практик на уровне нескольких команд/продуктов. Подготовка и проведение QBR (Quarterly Business Review): сбор и анализ результатов команды за квартал, подготовка ключевых метрик и достижений, формирование презентации и представление результатов перед стейкхолдерами. Презентация квартальных результатов, ключевых достижений, проблем, рисков и планов на следующий квартал для руководства и заинтересованных сторон. Обеспечение прозрачности прогресса команды и связи между результатами разработки и бизнес-целями. Наши ожидания от кандидата: Soft Skills От 2 лет опыта работы в роли Scrum Master / Agile Coach / Delivery Manager или аналогичной позиции. Сильное понимание Agile Manifesto и Scrum. Практический опыт работы с Scrum и Kanban. Сильные навыки фасилитации встреч, групповых обсуждений и принятия решений. Умение эффективно взаимодействовать с разработчиками, QA, Product Owner, Engineering Manager и бизнес-стейкхолдерами. Развитые навыки коммуникации, активного слушания и конструктивной обратной связи. Умение выявлять системные проблемы и работать с их первопричинами. Навыки разрешения конфликтов и управления сложными ситуациями. Способность создавать доверительную среду и культуру открытого взаимодействия. Умение работать в условиях высокой неопределенности и меняющихся приоритетов. Сильные организационные навыки и способность эффективно управлять несколькими направлениями работы. Умение структурировать и презентовать информацию для руководства и стейкхолдеров. Навыки публичных презентаций и проведения QBR/бизнес-ревью. Hard Skills Уверенное владение Jira и Confluence; опыт работы с аналогичными Agile-инструментами будет преимуществом. Понимание и практическое применение Agile-метрик: Lead Time, Cycle Time, WIP, Velocity, Predictability. Навыки анализа данных и использования метрик для принятия решений и улучшения процессов. Опыт построения и анализа Agile/Kanban-досок, дашбордов и отчетности. Опыт проведения Retrospective и Root Cause Analysis. Способность обучать команды и стейкхолдеров Agile-принципам и практикам. Опыт Agile-коучинга и развития командной зрелости. Понимание принципов CI/CD, QA и Software Development Lifecycle будет преимуществом. Опыт работы в финтехе, банковской или другой регулируемой среде будет преимуществом. Знание SAFe будет плюсом.
от 65 000 сом в месяц
Международный университет "Ала-Тоо" в поисках Frontend-разработчика / координатора проектов. Данная позиция предполагает совмещение технических задач по frontend-разработке информационных систем университета с организационной и координационной работой со студентами-стажёрами, участвующими во внутренних проектах отдела. Основные обязанности: разработка и поддержка frontend-части информационных систем университета; разработка и совершенствование пользовательских интерфейсов; интеграция frontend-части приложений с backend API; участие в проектировании, развитии и сопровождении существующих информационных систем; участие в планировании этапов разработки и декомпозиции задач; постановка и распределение задач среди студентов-стажёров; контроль сроков и качества выполнения поставленных задач; консультирование и техническое сопровождение студентов-стажёров; координация работы небольшой проектной команды; взаимодействие с разработчиками и другими сотрудниками университета в рамках реализации проектов; ведение базовой проектной и технической документации. Обязательные требования к кандидату: опыт работы в сфере разработки программного обеспечения от 2 лет; уровень подготовки — Strong Junior / Middle Frontend Developer; наличие диплома о высшем или среднем профессиональном образовании; уверенное знание HTML, CSS и JavaScript; опыт работы как минимум с одним современным frontend-фреймворком: React, Vue.js, Angular или аналогичным; понимание принципов работы REST API и клиент-серверной архитектуры; практический опыт работы с Git и понимание принципов командной разработки; понимание основных этапов жизненного цикла разработки программного обеспечения; умение самостоятельно оценивать, планировать и выполнять поставленные задачи. Кандидат должен обладать на высоком уровне следующими качествами: развитые коммуникативные навыки; умение понятно формулировать и объяснять технические задачи; способность организовывать работу других участников команды; ответственность и самостоятельность; умение контролировать выполнение задач и соблюдение сроков; способность конструктивно давать обратную связь; инициативность; умение работать в команде; хорошие организационные навыки; способность находить общий язык со студентами и выступать для них в роли наставника и координатора. Будет преимуществом: опыт участия в коммерческих или крупных университетских IT-проектах; опыт управления небольшой командой разработчиков; опыт наставничества Junior-разработчиков, студентов или стажёров; опыт постановки задач и контроля их выполнения; знание и понимание Agile, Scrum или Kanban; понимание основных принципов UI/UX; базовое понимание backend-разработки, баз данных и архитектуры информационных систем. Этапы отбора: После получения и первичного рассмотрения отклика кандидатам, соответствующим основным требованиям вакансии, будет направлено тестовое задание. Тестовое задание будет использоваться для оценки практических навыков кандидата в области frontend-разработки, качества и структуры кода, понимания поставленной задачи и способности самостоятельно находить и реализовывать технические решения. По результатам выполнения тестового задания наиболее подходящие кандидаты будут приглашены на следующий этап отбора — собеседование. Условия работы: Для данной позиции предусмотрен испытательный срок продолжительностью 3 месяца. Оформление по ТК КР.
от 120 000 сом в месяц
Верховный суд Кыргызской Республики приглашает в команду Middle Backend Developer (Java) для участия в разработке, внедрении и сопровождении информационных систем и цифровых сервисов судебной системы. Основные обязанности Разработка и сопровождение серверной части информационных систем на Java. Разработка новых функциональных модулей и доработка существующих. Проектирование и разработка REST API. Интеграция информационных систем с внешними государственными и ведомственными информационными системами. Работа с базами данных, разработка и оптимизация SQL-запросов. Участие в проектировании архитектуры программных решений. Участие в анализе требований и подготовке технических решений. Написание модульных и интеграционных тестов. Участие в code review. Выявление и устранение ошибок, оптимизация производительности приложений. Работа с системами контроля версий и CI/CD. Подготовка технической документации. Взаимодействие с бизнес-аналитиками, frontend-разработчиками, тестировщиками и системными администраторами. Обязательные квалификационные требования Образование Высшее профессиональное образование по направлениям: информационные технологии; программная инженерия; вычислительная техника; информационные системы; прикладная информатика; Опыт работы Кандидат должен соответствовать одному из следующих требований: не менее 3 лет опыта работы в коммерческой сфере, связанного с разработкой и сопровождением программного обеспечения; или не менее 1 года стажа государственной службы на должностях, связанных с информационными технологиями, разработкой или сопровождением информационных систем. Профессиональные знания и навыки Java: уверенное знание Java; понимание ООП, SOLID и основных паттернов проектирования; знание Java Collections, Stream API, Lambda Expressions; понимание многопоточности и принципов конкурентного программирования; понимание обработки исключений и механизмов логирования; понимание принципов работы JVM и управления памятью. Spring: практический опыт работы с Spring Boot; Spring Web / REST; Spring Data JPA; Spring Security; Spring Validation; Spring Transactions. Базы данных: уверенное знание SQL; практический опыт работы с PostgreSQL; опыт работы с JPA/Hibernate; понимание индексов, транзакций и механизмов блокировок; навыки оптимизации SQL-запросов. API и интеграции: опыт разработки REST API; понимание HTTP/HTTPS, HTTP-методов и статус-кодов; работа с JSON и XML; опыт интеграции с внешними API; понимание принципов аутентификации и авторизации; знание OAuth 2.0 / JWT будет преимуществом. Инструменты разработки: уверенное использование Git; Maven или Gradle; базовые навыки работы с Linux; понимание Docker; опыт работы с CI/CD будет преимуществом. Будет преимуществом опыт разработки государственных информационных систем; опыт интеграции с государственными информационными системами и межведомственными шлюзами; опыт разработки микросервисной архитектуры; знание Kafka или RabbitMQ; опыт работы с Redis; опыт работы с Kubernetes; опыт разработки высоконагруженных систем; знание принципов информационной безопасности; опыт работы с системами, требующими аудита и журналирования действий пользователей; опыт работы с Swagger / OpenAPI; знание Jira, GitLab или аналогичных систем управления разработкой. Личные качества ответственность и ориентация на результат; системное мышление; внимательность к деталям; способность самостоятельно решать технические задачи; умение работать в команде; способность быстро разбираться в существующем программном коде; готовность работать с технической и нормативной документацией; соблюдение установленных сроков; способность работать с конфиденциальной информацией; стремление к профессиональному развитию. Условия Полная занятость. Работа в команде по разработке и цифровизации информационных систем Верховного суда Кыргызской Республики. Участие в разработке государственных цифровых сервисов и межведомственных интеграций. Во
от 80 000 сом в месяц
О роли Мы ищем сильного Fullstack-разработчика уровня Middle, который будет отвечать за разработку и развитие наших веб-продуктов: от проектирования базы данных и API до создания удобных пользовательских интерфейсов. Чем предстоит заниматься Разрабатывать backend на NestJS: REST API, бизнес-логика, авторизация и разграничение доступа Проектировать схемы данных и оптимизировать запросы в PostgreSQL Писать и сопровождать миграции через Prisma Разрабатывать frontend на React + TypeScript Собирать интерфейсы на базе UI-библиотек и поддерживать единый стиль Участвовать в настройке CI/CD и деплоя, работать с Docker и Docker Compose Проводить code review, предлагать технические улучшения Писать чистый, поддерживаемый и покрытый тестами код Требования Backend Уверенный опыт работы с NestJS (модули, DI, guards, interceptors, middleware, pipes) Отличное знание PostgreSQL: проектирование схем, индексы, транзакции, JOIN'ы, анализ и оптимизация запросов (EXPLAIN) Опыт работы с Prisma ORM и миграциями Реализация авторизации и аутентификации (JWT, refresh-токены, роли и права, OAuth будет плюсом) Понимание принципов REST API, валидации данных, обработки ошибок Frontend Уверенное знание React (hooks, context, оптимизация рендеров) Отличное знание TypeScript Опыт работы со сборщиком Vite Опыт работы с UI-библиотеками (MUI, Ant Design, shadcn/ui, Chakra UI или аналогичными) Умение работать с состоянием (Redux Toolkit, Zustand, React Query и т.п.) Адаптивная вёрстка (HTML5, CSS3) DevOps (базовый уровень) Базовые знания работы с сервером (Linux, SSH, Nginx) Docker и Docker Compose Понимание процессов CI/CD (GitHub Actions / GitLab CI) Умение самостоятельно развернуть и обновить приложение на сервере Общее Уверенное владение Git Самостоятельность, ответственность, умение доводить задачи до конца Будет плюсом Опыт с Redis, очередями (BullMQ, RabbitMQ) Опыт написания unit- и e2e-тестов (Jest, Vitest) Знание Swagger/OpenAPI Опыт работы с WebSocket Опыт с микросервисной архитектурой Мы предлагаем Работу над интересными проектами с современным стеком Достойную заработную плату по результатам собеседования Возможности профессионального роста и обучения Дружную команду и открытую коммуникацию Стек NestJS · React · TypeScript · Vite · PostgreSQL · Prisma · Docker · CI/CD