30 000 – 50 000 сом в месяц
ОАО Керемет Банк
Компания
Бишкек
По договорённости

Задачи: - Проведение выездного контроля качества. - Чистка - Упаковка Требования: - Обязательный опыт работы в ОТК - Внимательность к деталям, ответственность. Условия: - Работа разъездного характера (выезды на фабрики и цеха).
По договорённости

В фирму Japan Start требуются специалисты-автослесари. Что предстоит делать: - Разборка, дефектовка и сборка ДВС (бензин/дизель), в т.ч. рядные , с шестерёнчатым приводом ГРМ. - Капитальный ремонт: шлифовка/хонингование , замена поршневой группы, вкладышей, сальников, прокладок. - Ремонт топливной аппаратуры (механические и электронные ТНВД), форсунок, турбокомпрессоров, насосов охлаждения и масляных насосов. - Диагностика и устранение неисправностей по компрессии, давлению масла, перегреву, дымности, утечкам. - Сборка навесного: стартеры, генераторы, коллекторы, EGR, впуск/выпуск, шкивы и маховики. - Регулировка фаз/клапанов, пусконаладка после ремонта, контрольные замеры. Требования: - Опыт работы автослесарем/мотористом с ДВС от 2 лет. - Умение работать с измерительным инструментом и техдокументацией. - Аккуратность при сборке, знание моментов затяжки, схем смазки и охлаждения. - Базовые навыки по электрике и гидравлике приветствуются. Мы предлагаем: - Работу с японскими и другими импортными агрегатами. - Полноценное оснащённое рабочее место: специнструмент. - Профессиональный рост в направлении диагностики и капитального ремонта.
30 000 – 60 000 сом в месяц
Обязанности: сбор и анализ требований подразделений Банка к автоматизации банковских процессов и продуктов; подготовка технических заданий, спецификаций и постановок задач для разработчиков и внешних поставщиков; участие во внедрении, настройке и тестировании информационных систем Банка; сопровождение пользователей, консультирование подразделений по работе с информационными системами; анализ данных, подготовка отчётов и аналитических материалов для руководства; участие в разработке и актуализации внутренних нормативных документов в пределах компетенции; взаимодействие с подразделениями Банка, поставщиками и подрядчиками по вопросам развития ИТ; соблюдение требований информационной безопасности при выполнении работ. Требования к кандидату: высшее экономическое или техническое образование (направление «Информационные технологии»); опыт работы по специальности не менее 2 лет, из них в банковской сфере не менее 1 год; знания в области экономики и информационных технологий, подтверждённые сертификатами. Мы ожидаем, что вы знаете: законодательство Кыргызской Республики, нормативные правовые акты Национального банка Кыргызской Республики; правила соблюдения режима информационной безопасности; требования охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности; принципы организационной структуры и корпоративного управления в банке; деловую этику, порядок установления деловых контактов и ведения переговоров. Мы предлагаем: официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Кыргызской Республики; пятидневную рабочую неделю, график 09:00-18:00; участие в проектах по развитию цифровых сервисов Банка; возможности профессионального обучения и развития;
100 000 – 200 000 сом в месяц
В действующий автосервис требуется опытный автомаляр/кузовщик‑маляр на постоянную работу. Оплата 50/50. Доход ориентировочно 400 000–800 000 ₸ в месяц, в зависимости от объёма выполненных работ. Предоставляем постоянную загрузку автомобилями, оборудованное рабочее место, необходимый инструмент и оборудование, помощь с поиском жилья, помощь с оформлением документов, расчёт после сдачи выполненной работы. Работа с легковыми и грузовыми автомобилями. Требуется мастер с опытом от 3 лет, выполняет подготовку к покраске, кузовные и рихтовочные работы, шпаклёвку и грунтовку, покраску и лакировку, полировку. Переезд в г. Павлодар, Казахстан.